Làm lành mạnh môi trường kinh doanh thương mại điện tử

Đóng góp ý kiến tại phiên thảo luận về vấn đề thu ngân sách, đạibiểu Phạm Thị Thanh Mai (Hà Nội) nêu rõ: Theo Báo cáo số64 của Kiểm toán nhà nước giaiđoạn 2021 - 2025, chúng ta vẫn còn sốnợ đọng thuế khá cao. Cụ thể, tổng sốthu nợ thuế nội địa ước đếnngày 30/9/2025tăng 17,6 % so với thờiđiểm ngày 31/12/2024. Trongkhi đó, tỷ lệ thu hồivà xử lý nợ đọng đạt thấp, mớichỉ đạt 21,4 % tổng số nợ. Riêng đối với tổng số nợ đọngthuế năm 2024 bằng9,7 % so vớithực hiện thu ngân sách nhà nước,không đạt yêu cầutheo nghị quyết từ đầu nhiệm kỳ, khi chúngta đã đặt mục tiêu phấn đấugiảm tỷ lệ nợ đọng thuế dưới5% tổng thu ngân sách nhànước.

Theo đại biểu Phạm Thị Thanh Mai, có một vấn đề rất đáng báo động làtình trạng gian lận, trốn thuế dẫnđến thất thu ngân sách nhà nước.

Đại biểu đoàn thành phố Hà Nội nhận thấy, hiện nay còn nhiều vấn đề cần xem xét trong kinh doanh thươngmại điện tử như kinh doanh online và livestream bán hàng của các KOL (viết tắt của "Key Opinion Leader", tạm dịch là người dẫn dắt dư luận chủ chốt).

"Thực sựlà chỉ khi các cơ quan côngan vào cuộc thì chúng ta mớithấy là vừa kinh doanh hàng giả, hàngnhái, hàng kém chất lượng và vừa trốn thuế, gây ảnh hưởng khôngphải chỉ đến thu ngân sách,ảnh hưởng đến nền kinh tế củachúng ta. Đó là niềm tin, là sự cạnh tranh không lànhmạnh với cácdoanh nghiệp làm ăn chân chính", đại biểu Phạm Thị Thanh Mai nói.

Do đó, đại biểu đề nghị không chỉ dừng lại ở những biện pháp chống thất thu mà phải đi tới tận gốc của vấn đề, đó là làm lành mạnh môi trường kinh doanh thương mại điện tử và vấn đề cạnh tranh. Hàng hóa phải đảmbảo rõ nguồn gốc, xuất xứvà đánh giá đúng giá trị củanhững hàng hóa này.

Quan tâm tới vấn đề lương của công chức, viên chức, đại biểu Nguyễn Văn Thân (Hưng Yên) nêu thực tế, hiện nay các doanh nghiệptư nhân sẵn sàng trả mức chi phí lớn để có được nhân lực chất lượng cao, thậm chí có những vị trí trả lương hàng trăm triệu nhưng không tuyển được người lao động. Vì vậy, để "giữ chân" được người giỏi, người tài, theo đại biểu, "việctănglương cho cán bộ, công nhân viênchức là bắt buộc".

"Việc cán bộ, nhân viên, viên chức ở lại với chúng ta trong thờikỳ hiện nay - những người giỏi vànhững người lao động tích cực, ngườita vì những lý tưởng khác nhau mà ở lại với Nhà nước để làm, thì tôi nghĩcần phải khuyến khích và khuyếnkhích quan trọng nhất là vấn đềlương, để người tanuôi con cái, lo cho cuộcsống gia đình ổn địnhthì mới có thể tập trung được. Nếu không chúng ta sẽ mất người lao động tốt", đại biểu Nguyễn Văn Thân khẳng định, đồng thời đề nghị Chính phủ, Quốc hội nghiên cứu cố gắng có giải pháp tăng lương cho cán bộ, công chức, "vìhiện nay đã tăng nhưng chưa ổn".